Spécialisée dans la prescription des produits des marques Atlantic et Thermor auprès des constructeurs de maisons individuelles et bureaux d'études associés, la direction des marchés résidentiels, recrute un Responsable Prescription marché résidentiel individuel (h/f) intervenant principalement sur la région Bourgogne/Franche-Comté (21-25-39-52-58-70-71-89-90) et sur le département de de l’Aube (10).

Rattaché au Directeur des Marchés Résidentiels Individuels, vous assurez la prescription des produits (solutions de chauffage, d'eau chaude sanitaire et de ventilation) et des services destinés au marché des constructeurs de maisons individuelles.

A ce titre, vous :
- Animez et développez votre portefeuille de clients (constructeurs, maîtres d'œuvre, bureaux d'études, …) et intégrez des réseaux d'influence
- Mettez en place des actions relationnelles auprès de ces populations afin d'assurer la promotion de nos produits
- Partagez les informations collectées aux réseaux commerciaux de façon précise et dans un objectif d'optimisation du taux de transformation
- Représentez la marque en participant à des salons professionnels et vous assurez les présentations lors des réunions régionales et nationales

Votre travail de veille concurrentielle et vos connaissances techniques font de vous un interlocuteur privilégié en interne et vous amène à travailler en étroite collaboration avec vos collègues des autres pôles et du service Marketing.

Doté d'un excellent relationnel et de compétences commerciales avérées, vous justifiez d'une expérience confirmée sur un poste similaire. Vous possédez une bonne connaissance du secteur du bâtiment et appuyez votre crédibilité sur vos connaissances techniques en thermique/hydraulique.
Autonome, vous faites preuve de persévérance et aurez à cœur de mettre en valeur nos produits auprès d'interlocuteurs variés et exigeants.
Votre rigueur, votre force de proposition et de conviction alliées à votre capacité à gérer les priorités vous permettront de répondre aux missions de ce poste.

Dans le cadre de sa politique diversité, le Groupe Atlantic étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Le Groupe ATLANTIC a été reconnu "Top Employer 2020", label qui récompense les politiques RH d'excellence.